Култура нулте штете
Металфер безбедносни принципи позивају сваку особу да буде одговорна за себе, али и одговорна за препознавање и исправљање ризичног понашања или небезбедних услова. Сигурност запослених је за нас више од приоритета и управо вођена овим ставом групa планира циљеве; наша безбедносна култура није дефинисана стварима које говоримо, већ активностима које спроводимо у пракси. Успоставили смо глобалну политику здравља и безбедности која ствара основу за развој безбедносне културе компаније.
Наш циљ је да постигнемо одрживу културу нулте штете коју подржава руководство и коју поседује ангажована и квалификована радна снага, оснажена способностима и ресурсима потребним за процену, смањење и елиминисање ризика и опасности на радном месту. Тежимо редуковању броја повреда, као и бројкама које ће из године у годину бити све боље.
Смањење ризика и повећање сигурности
У хармонији са најбољом светском праксом, као и са безбедоносном политиком компаније, дефинисан је и успостављен систем управљања безбедоносним и здравственим ризицима. Заснован на процени ризика и примени баријера, овај систем тежи идентификацији потенцијалних опасности на радном месту и у радној околини, али и дефинисању адекватних мера за контролу ризика. На овај начин се ризици своде на најмању могућу меру, и то ризици на свим нивоима: по наше запослене, по извођаче радова, по посетиоце, по процесе и по опрему.
Низом савремених техничких, здравствених, организационих, правних, образовних и других превентивних мера обезбеђујемо сигурност запослених. Дубоко верујемо да се све повреде могу спречити, а како би се ово постигло предострожност је фундаментална у свему што радимо. Радно место са нула инцидената је оствариво и то је управо дељени простор каквом тежимо.
Компанија је израдила Акт о процени ризика на радном радном месту и у радној околини, Акт о процени ризика од катастрофа као и Акт процене ризика у заштити лица, имовине и пословања. Уколико се нека незгода унутар компаније догоди схватамо ситуацију веома озбиљно. Анализом узрока, извора и последица инцидената долазимо до најпогоднијих организационих мера, како превентивних тако и оперативних, за њихово отклањање. Истраживањем инцидената заједно са учесницима, без обзира на то да ли је било повреда или не, смањујемо вероватноћу да се исти или слични догађаји понове.
У циљу повећања безбедности:
– Вршимо континуиране HS обуке запослених, специјално стручно оспособљавање руковања средствима рада, едукацију и стручно усавршавање;
– Обављамо и редовне прегледе опреме за рад, док су машине опремљене заштитним оклопима и уређајима за сигурно руковање;
– Процењујемо ризике у свим фазама управљања инвестиционим пројектима и приликом организационих промена;
– Развијамо вештине управљања ризицима;
– Поштујемо утврђене безбедоносне процедуре и упутства, крећемо се означеним сигурним коридорима;
– Користимо успостављене процедуре контроле/закључавања енергије;
– Употребљавамо одговарајућу заштитну опрему;
– Вршимо редовне лекарске прегледе и пратимо здравствено стање запослених;
– Контролишемо алкохолизам и наркоманију;
– Вршимо превенцију болести код запослених
Сертификати и признања безбедности:
– Компанија има производне локације сертификоване према OHSAS 18001/ISO45001 стандарду за системе управљања безбедношћу, што је глобално признати стандард који обезбеђује структурирани, системски оквир за управљање и побољшање безбедносних пракси.
